Abogados especialistas en derecho del trabajo y seguridad social
El derecho del trabajo regula las relaciones entre trabajadores y empleadores, estableciendo normas destinadas a proteger los derechos laborales y asegurar el cumplimiento de las obligaciones derivadas del contrato de trabajo.
En Lexius prestamos asesoría y representación jurídica en conflictos laborales ante los Juzgados de Letras del Trabajo, tanto en defensa de trabajadores como de empleadores.
El Estudio Jurídico Lexius presta asesoría y representación en materias laborales tanto para empresas como para trabajadores, incluyendo litigación estratégica en juicios laborales, prevención de riesgos legales y defensa judicial compleja.
Consulta jurídica en Derecho del Trabajo
Si enfrenta un conflicto laboral, es recomendable evaluar su situación con un abogado antes de iniciar acciones judiciales.
La consulta jurídica permite analizar los antecedentes del caso y determinar las acciones legales disponibles.
Valor de la consulta: 1,5 UF
Modalidad:
• consulta remota
• consulta presencial.
PROBLEMAS JURÍDICOS LABORALES FRECUENTES
Situaciones laborales que requieren asesoría jurídica
Muchas controversias laborales surgen cuando existen conflictos en la relación entre empleador y trabajador. Estos conflictos pueden derivar en procedimientos administrativos o judiciales ante la Inspección del Trabajo o los tribunales laborales.
Entre las situaciones más frecuentes se encuentran:
• despidos injustificados
• demandas laborales por indemnizaciones
• acciones de tutela por vulneración de derechos fundamentales
• nulidad del despido por cotizaciones impagas
• conflictos por remuneraciones o comisiones
• accidentes del trabajo o enfermedades profesionales
• conflictos sindicales o negociación colectiva.
Cuando estos conflictos escalan, es fundamental contar con asesoría jurídica especializada en derecho del trabajo.
Para conocer el marco normativo del derecho laboral en Chile, puede revisar la normativa legal vigente en el siguiente enlace
Código del Trabajo
SERVICIOS JURÍDICOS LABORALES
Servicios jurídicos en derecho laboral
Defensa en juicios laborales
Representación judicial en demandas laborales por despido injustificado, nulidad del despido, tutela laboral, indemnizaciones y otras controversias derivadas del contrato de trabajo.
Asesoría laboral para empresas
Asesoría preventiva para empresas en materias laborales, incluyendo elaboración de contratos de trabajo, reglamentos internos, cumplimiento normativo y prevención de litigios laborales.
Defensa en fiscalizaciones de la Inspección del Trabajo
Representación y asesoría durante procedimientos administrativos laborales y comparendos ante la Inspección del Trabajo.
Accidentes del trabajo y enfermedades profesionales
Asesoría jurídica en controversias derivadas de la Ley 16.744, responsabilidad del empleador y conflictos relacionados con seguridad social laboral.
Navega por nuestros servicios
Servicios jurídicos en derecho laboral.
El Estudio Jurídico Lexius presta asesoría y representación en diversas materias del derecho del trabajo y la seguridad social. Entre los servicios jurídicos laborales que desarrolla el estudio se encuentran los siguientes:
Accidentes del trabajo.
Enfermedad profesional.
Redacción y ejecución de Reglamentos Interno y Plan de Prevención del Delito
Acoso Laboral.
Redacción y blindaje de contratos de trabajo.
Término de contrato de trabajo.
Despido y nulidad.
Indemnizaciones y cobro de prestaciones.
Vulneración de garantías fundamentales y tutela laboral.
Procedimientos judiciales laborales y defensa en tribunales.
Cada uno de estos servicios jurídicos puede requerir un análisis específico dependiendo de la situación del trabajador o de la empresa involucrada.
GESTIÓN DE RIESGOS LABORALES
Prevención de conflictos laborales
La asesoría laboral no se limita únicamente a la defensa judicial. Un enfoque jurídico preventivo permite reducir significativamente los riesgos de litigios laborales y sanciones administrativas.
Entre las medidas preventivas se encuentran:
• auditorías legales laborales
• revisión de contratos de trabajo
• elaboración de reglamentos internos
• implementación de protocolos laborales
• asesoría en procesos de desvinculación.
La prevención jurídica permite a las empresas reducir contingencias legales y proteger la continuidad de sus operaciones.
DIFERENCIACIÓN DEL ESTUDIO JURÍDICO LEXIUS CON OTROS ABOGADOS
Enfoque profesional del Estudio Jurídico Lexius
El estudio aborda los conflictos laborales desde una perspectiva estratégica, combinando experiencia en litigación judicial con análisis preventivo de riesgos legales.
El trabajo jurídico se orienta a:
• diagnóstico jurídico preciso
• diseño de estrategia legal
• representación judicial eficaz
• prevención de conflictos laborales futuros.
METODOLOGÍA DE TRABAJO
Metodología de trabajo jurídico
El trabajo jurídico en materias laborales suele desarrollarse en tres etapas:
1️⃣ análisis jurídico del caso
2️⃣ diseño de estrategia legal
3️⃣ representación judicial o implementación de soluciones preventivas.
Este enfoque permite abordar cada situación laboral con claridad estratégica.
PREGUNTAS FRECUENTES
Preguntas frecuentes sobre derecho laboral
Cuando existe un conflicto jurídico derivado del contrato de trabajo, como despidos, demandas laborales o fiscalizaciones administrativas, cuando éstas situaciones son reiteradas o preventivamente cuando la empresa cuenta con mas de 10 trabajadores.
La empresa debe preparar su defensa judicial y reunir los antecedentes laborales necesarios para enfrentar el proceso ante el tribunal laboral. Sin embargo, la defensa es obligatoria desde el momento de la toma de decisión del termino del contrato de trabajo.
Es una acción judicial que puede ejercerse cuando el empleador no ha pagado las cotizaciones previsionales del trabajador al momento del despido.
Es una acción judicial destinada a proteger derechos fundamentales del trabajador cuando estos han sido vulnerados en la relación laboral.